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    東方凱特瑞召開2024年度工作會暨五屆十次職工(二次會員)代表大會
    發布時間:2024/1/30 瀏覽次數:563人/次
       1月29日,東方凱特瑞召開2024年度工作會暨五屆十次職工(二次會員)代表大會,會議以黨的二十大精神、中央經濟工作會議和上級公司2024年度工作會議精神為指導,全面總結公司2023年工作成效,分析當前的機遇和挑戰,系統部署2024年目標任務,推動公司邁進發展新階段。
       大會在莊嚴肅穆的國歌聲中拉開序幕。公司領導、全體部門負責人、工會主席、班組長、專業職務序列人員、職工代表、獲獎集體代表及個人出席會議,副總經理羅永新主持會議。
     

       黨支部書記、董事長、總經理周林做了題為《戰略引領 創新跨越踔厲奮進東方凱特瑞發展新階段》的行政工作報告,從六個方面總結了公司2023年的經營發展成績。周林指出,2023年公司面對嚴峻的內外部挑戰,在全體職工的勵志篤行、艱苦奮斗下,全年訂單和利潤總額仍達到任期制改革以來的歷史新高。
       周林深入分析研判了公司當前面臨的內外形勢,部署2024年發展的總體目標與思路。他強調,當前火電需求依舊強勢、非電和新產業蓄勢待發、國際業務也大有可為,但產業結構、質量控制、技術研發等依然限制著公司快速規;l展,形勢依然嚴峻。2024年將是公司轉型發展的關鍵之年,做好全年工作尤為重要。公司上下要始終堅持以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導,堅決貫徹落實集團公司“11256”和東方鍋爐“12766”發展戰略,抓牢七個“深化”,積極推進公司進入發展新階段。
      
     

       副總經理梁材傳達了集團公司2024年度工作會議、東方鍋爐2024年度工作會議精神。
       工會主席高彬做了2023年工會工作報告,全面總結了2023年工會工作,對2024年重點工作進行了安排部署。
       會上,制造部、市場項目部、優秀部門負責人和杰出員工代表分別做了交流發言。同時隆重表彰了2023年度評優、管理提升項目的獲獎集體及個人。
     
     
       會議號召,2024年是承前啟后之年,全體員工要繼續以時不我待、只爭朝夕的精神,起步即沖刺、開局即決戰的姿態,迎難而上,踔厲奮發,全力以赴完成既定目標,為東方凱特瑞實現高質量發展貢獻更大力量。
     
     
     
    文/圖:陳忠良
     
     
    東方凱特瑞(成都)環?萍加邢薰
    2024年1月29日
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